关于2008年克拉玛依市中小学幼儿园教师

继续教育工作计划的通知

各区教育局、各直属单位：

2008年是贯彻落实自治区教师继续教育第三个管理周期（2004-2008）实施方案的最后一年，又是深入学习认真贯彻党的十七大精神开篇起步的一年。新一年的教师继续教育工作要结合我市青年教师多、新任教师多的实际，以十七大精神为指导，以科学发展观为准则，以人为本为核心，坚持“质量兴校、教师兴教、人才强教”的全新观念，深化改革，谋求发展，搞好教师继续教育工作；新一年的教师继续教育工作，要根据市教育局党委新的工作方针、工作思路和长远的工作目标，紧紧抓住贯彻落实十七大精神开篇年、起步年的大好时机，在认真总结过去，精心筹划未来，加大外派培训力度的基础上，安排好、组织好、落实好教师继续教育工作。

现就2008年教师继续教育工作安排如下：

一、    指导思想

2008年教师继续教育工作的指导思想是：以十七大精神为指导，以率先在全疆实现教育现代化，培养造就高素质现代化的教师队伍为目标，以大力开展校本培训为载体，以教育教学热点问题、实际问题为切入口，加大培训力度，提高培训质量；要以人为本，以教师为本创新培训理念，改革培训模式，建立“科学、和谐、发展”的继续教育新体制，勇做贯彻落实科学发展观的坚定实践着。

二、    工作目标

1、在认真做好教师继续教育查缺补漏工作的基础上，努力完成第三个教师继续教育管理周期的各项培训任务，真正做到教师参培率、课时达标率、培训合格率均达到90%以上。

2、在继续坚持搞好以青年教师、新任教师为重点，以校本培训为载体的教师培训工作的基础上，建立完善“教、研、训”一体化的教师继续教育培训新模式，顺利实现本年度各项培训工作目标。

3、勇做“质量兴校、教师兴教、人才强教”战略的实践者，为新一轮教师继续教育工作的顺利开展做好奠基工作、开拓创新工作。

三、    重点工作

1、以市、区、校为单位做好第三个教师继续教育管理周期的自检自查工作，查缺补漏工作，使第三个管理周期的各项培训指标真正落在实处。

2、以区、校为单位根据市教育局新的继续教育工作计划、规划，做好本区、校新一轮的继续教育工作年度计划及五年规划的制定工作。大力开展以“教、研、训”为一体的教师培训活动，努力提高培训实效。

3、继续开展以深化教学基本功训练为内容的教师培训活动。

（1）加大以青年教师、新任教师为主体、以基本功训练为内容的校本培训力度，进一步贯彻落实克教发（2007）23号《关于基本功训练工作方案》文件要求，大力开展多种形式、多种类型的校内训练活动，努力做到参训率、合格率、优良率全部达标。

    （2）开设市级教学基本功专项培训班，加大专项培训力度，为学校培训骨干，促进提高提供服务。

（3）举办市级教学基本功大赛活动。选先树优，促进基本功训练活动的深入开展。

4、大力开展骨干教师、学校领导和教育行政管理干部的专项培训活动。

（1）办好第三期校长（含中层领导及教育行政管理干部）高级研修培训班，组织安排好派外挂职学习活动。

（2）抓好骨干教师派外挂职学习活动，办好第三期骨干教师研修班，抓好暑期培训活动。

5、加大双语教师培训力度，认真贯彻自治区中小学少数民族“双语”教师培训工作质量年的通知精神。大力开展双语教师培训活动。

（1）继续开展“双语”教师教材教法培训活动。

（2）以“民族汉考（MHK）”为抓手，大力开展以提高汉语水平为目标的校本全员培训活动。

（3）举办市级汉文化知识培训班，大力开展汉文化知识专题讲座活动，努力提高少数民族教师汉文化素养，为双语教学夯实基础。

6、安排组织好新一轮“英特尔未来教育”培训工作。

7、安排组织好暑期培训工作。大力开展以专题类、短训式、大班化为主的培训活动。

8、会同有关科室安排组织好高中课改二期全员培训工作。

9、组织好暑期“教师基础知识水平测试”全员考试工作。

10、搞好继续教育调研及年检工作，继续教育证书验审工作。根据自治区“关于对第三个五年管理周期教师继续教育工作和教师资格认定工作进行督导检查评估的通知”的精神，做好信息资料、总结材料的准备工作及迎检各项工作。

四、保障措施及相关要求

1、加强对继续教育工作的领导，进一步强化校长作为继续教育第一责任人的责任意识，充分彰显校长对继续教育工作的计划、组织、落实的有效领导。

2、强化对继续教育工作的管理力度，完善并健全切实有效的管理措施，加强对环节过程的细化管理，切实做到培训有措施，活动有组织，监管有力度。

3、完善培训制度，把好继续教育学时登记关。把继续教育作为对干部、教师年度考核的重要内容，评职、聘用的必备条件的要求真正落实到实处。

4、把继续教育工作纳入学校的目标管理和领导干部的任期目标，作为考核单位和领导干部的基本内容的要求落实到实处。

5、加大对年度继续教育经费的投入，确保各项培训活动的有效开展。

6、进一步贯彻“统筹安排，分级管理”、“谁培训、谁负责”“不培训、不上岗”的工作方针。认真落实市、区、校三级培训、三级管理的工作职责，各负其责抓好培训工作。

7、进一步落实继续教育的考核、评价、激励机制，加大对新一轮继续教育培训的宣传力度，促进继续教育工作有效可持续的开展。

8、加强对区、校继续教育工作开展情况的调研督察，促使继续教育工作扎实有效、健康有序的顺利进行。

克拉玛依市教育局

二OO八年三月六日